重新定义深化设计 他们用18年做99%的人不愿再做的事

2019-05-24 15:14     新华家居网/www.gdnewsw.com

当“深化设计”这项工作在室内设计行业不被很多人重视、或抱怨项目难做时,dop设计却创新模式服务于HBA、GMP、Benoy、WOODS BAGOT、JAYA、RTKL、Gensler、GA等国际顶尖公司,逐步发展成为了中国深化设计行业的领导品牌;2015年设计公司业务普遍萎缩之时,dop设计却以30%逆市增长;设计公司管理的“老大难”----施工图人员,却被dop组织在一起,就干这一件事;dop设计整理的中国第一本3D图形展示节点图《室内设计师的自我修炼--装饰节点手册》上市热销。

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dop理解的室内深化设计

重新定义深化设计 他们用18年做99%的人不愿再做的事

《室内设计师的自我修炼--装饰节点手册》

【王建军】:深化设计,更像是幕后英雄,是撑起“面子”的“里子”;是个技术活。

【朱小斌】:当初编这本书的想法就是从业这么多年总得留下一点什么。对我们深化设计群体来说,跟做方案设计不一样;创意设计多少都会有它的作品留下来,可以在各种媒体上发布,整个设计生涯中会留有记录,大师、“小资”各有混圈子的“行头”。“深化设计”很难走到前台说这个作品是我做的,因为别人脑子里会第一时间跳出,这个是某某大咖的,这个是谁谁的,深化设计师在工作中的成果很难有合适的方式来展现。

我们想告诉大家:深化设计师在背后,做了很多项目落地执行过程中看不到的基础性工作,这是第一个原因。第二个原因,全国几百万的从业人员,但是大家对后端的图纸、工艺、技术、材料等知识的掌握程度参差不齐,整体发展还不规范,不健全。

中国的设计行业用30年走了人家一百年的路,要一下子达到国外那么规范,每一样东西都有依据,每一样东西都整理好了,也不太可能,尤其对室内装饰这个行业来说,国际上少有可借鉴参考的范例。建筑有一整套规范的流程、标准或者参考范例。但“装饰”一直在变,新材料、新工艺,包括区域不同运用也不一样,而且它的变化很快,还有每一家设计公司都有自己制定的图纸规范,这也是国内室内行业的特点。

这些后端的东西需要很长的时间来积累,没有人真正沉下心来把这个工作做地更细致一些,年轻人也就没有一个可参照的范例,能够让他们有所借鉴。

【王建军】:深化设计不像概念创意,它能有很多的书和资料找来参考。

【朱小斌】:创意没有具体的标准,对天赋和学习能力有一定要求,仅从设计表现这个角度看可以学起来快,比方说我看了几个案例,只要聪明一点,他一直在琢磨这个,模仿一下好象就有了感觉;再比方说学画效果图,只要方法得当,可能三天就可以建一个模型出来,能有一个立竿见影的效果,这个时候他的成就感就非常大。

深化设计难就难在这里,很难用很短的时间就达到一个马上就见效的、非常高的成就感,这也是很多人难在这一行沉下心来学习的最主要因素,因为深化设计确实是一个需要时间来积累的东西。

重新定义深化设计 他们用18年做99%的人不愿再做的事

【王建军】:有一位14年毕业的设计师,下午收到书,晚上10点半则将全书他认为有疑惑的地方标注并整理出修改建议发给了我,学习态度深深感动了我,让我对现在的年轻设计师有了一个全新的认识。让我们有机会链接到真正有潜力的设计人才。

【朱小斌】:这本资料集的火爆程度确实超出我们的预料,当初就是想把我们这么多年的经验总结一下,定位一本基础的入门参考工具,我们其实是看到年轻的设计师,尤其是工作了一到五年的,很多人是出了学校之后就更加没法系统的去学习了,还有相当多是没有机会深入工地现场,所以这本书更像一本新华字典。当他在工作中有不了解的,可以去参考一下。当然,并不代表我们这个书上把所有的东西都解释清楚了,我们提供了一个参考,然后给出了一个基础的做法。在这个基础上就看他自己的理解,就是给了一个比较全的筛选过的基础学习工具。

帮助从业者缩短了学习的时间成本。全书共有174个节点构造,让他们自己收集、学习、筛选,自己花时间来整理,这个时间是相当长的,甚至可能他工作了七八年也很难把所有的问题都全接触到。

[责任编辑:刘旺乘]